__Oferta szkoleń handlowych

Szybkie zmiany otoczenia biznesowego, rotacja personelu i coraz większa konkurencja na rynku sprawiają, iż specjalistyczne szkolenia handlowe i sesje coachingowe stały się nieodłączną częścią procesu wdrażania pracowników i podnoszenia ich kwalifikacji.

Identyfikacja  problemów...

odbywa się na podstawie rozmów z managerami, pracownikami, lub na podstawie krótkich testów. Bardzo efektywną formą identyfikacji problemów są wspólne wizyty szkoleniowca i pracowników sprzedaży Zleceniodawcy bezpośrednio u docelowych klientów.

Czas trwania: 1 dzień.

Szkolenia podstawowe...

mają na celu przygotowanie pracowników i dostarczenie im wiedzy oraz niezbędnego treningu potrzebnego do swobodnej pracy z klientem: budowania celów, przygotowania spotkań, umiejętności rozpoznawania typu klienta i dostrzegania jego słabych stron, budowania argumentacji, prowadzenia spotkań handlowych, negocjowania i zamykania transakcji. Dodatkowo uczestnicy szkoleń otrzymują praktyczną wiedzę dotyczącą podstaw ekspozycji oraz efektywnej komunikacji.

Czas trwania: 2 dni.

Szkolenia zaawansowane...

pomagają w osiągnięciu „wirtuozerii” w trakcie procesu sprzedaży oraz dają narzędzia, które powodują otwarcie każdych drzwi: budowanie lokalnych strategii, długofalowa praca z rynkiem, negocjacje zaawansowane w tym odzyskiwanie utraconych klientów, triggery, motywowanie w punkcie sprzedaży, manipulacje, tricki kupujących i obrona. Maksymalizacja sprzedaży i minimalizacja kosztów sprzedaży.

Czas trwania: 2 dni.

Elastyczność...

W zależności od postawionych celów, stopnia zaawansowania grupy a także przebytych wcześniej szkoleń łatwo można położyć szczególny nacisk na wybrane partie materiału szkoleniowego a także dokonać połączenia części zaawansowanej z podstawową. Co za tym idzie, czas trwania szkolenia może się zmieniać od jednego dnia do czterech. Następstwem szkoleń są dodatkowe konsultacje telefoniczne pomagające wdrożyć poznane techniki.